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2025海南西部中心醫(yī)院(考核)招聘編外工作人員178人公告 (第一號)

公告內(nèi)容

海南西部中心醫(yī)院是集醫(yī)療、教學、科研、康復為一體的**甲等綜合醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)為一院兩區(qū)格局,那大院區(qū)位于那大鎮(zhèn),占地面積約240.6畝,床位1000張;濱海院區(qū)位于儋州市濱海新區(qū),占地面積約153畝,床位500張。重癥醫(yī)學科入選國家臨床重點??平ㄔO項目,口腔科入選海南省臨床醫(yī)學中心建設項目。醫(yī)院設有張志愿院士團隊創(chuàng)新中心;海南省口腔頜面外科診治中心、海南省整復外科診治中心等6個省級診治中心。醫(yī)院影響力已輻射周邊市縣,是海南省西部區(qū)域醫(yī)療中心。

為進一步充實配齊我院各科工作人員,根據(jù)《海南省**公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)、《關于考核招聘急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人才有關問題的補充通知》(瓊人社規(guī)〔2021〕24號)等有關規(guī)定,結合我院實際,具體公告如下。

一、招聘崗位、職數(shù)、資格條件等

本次共招聘178名工作人員,其中公開招聘17名,考核招聘161名,詳見附件。年齡要求:35周歲以下(即1989年1月1日及以后出生),年齡要求40周歲以下(即1984年1月1日及以后出生),年齡要求50周歲以下(即1974年1月1日及以后出生)。

二、應聘人員基本條件

具備良好的政治素質(zhì)和較好的政策理論水平;

(一)具有良好職業(yè)道德,勤奮敬業(yè),遵紀守法;

(二)身體健康,具備履行崗位職責的身體素質(zhì)和心理素質(zhì);

(三)招聘范圍:全國;

(四)具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;應聘者應符合崗位執(zhí)業(yè)要求,個別方面**者,年齡、學歷、資歷等條件可適當放寬;

(五)允許2025年應屆生報考的崗位可不做職稱要求,但入職后必須在2027年12月31日前取得初級(師)職稱(不含醫(yī)務科工作崗),未按要求取得職稱將解除勞動關系;

(六)具有以下情形的人員不得報考。

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.在公務員招錄、**公開招聘中違紀違規(guī)且處理期未滿的;

4.公務員或**工作人員處于試用期內(nèi)或未滿**低服務年限的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形;

7.儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗人員;

8.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民;

9.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

10.《海南省**公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關規(guī)定應當回避的。

三、待遇

薪資待遇:含工資、績效、帶薪休假等相關福利等,具體參照海南省**相關政策執(zhí)行。符合條件者還可享有安家費、生活和住房補貼等。

四、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過儋州政務網(wǎng)、海南西部中心醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布公開招聘信息,明確招聘的崗位、人數(shù)、學歷、專業(yè)、年齡等所需資格條件。后續(xù)招聘工作的各有關事項在海南西部中心醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布公告。

(二)報名與資格審查

1.報考人員只限報一個招考崗位,按崗位的招聘數(shù)與應聘該崗位符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進行筆試??己苏衅笉徫徊辉O開考比例。

2.從招聘信息發(fā)布之日起至2025年12月31日前完成招聘工作,崗位分批招聘,招滿即止;

3.報名起止日期:2025年4月9日-2025年4月15日;

報名系統(tǒng)于2025年4月15日上午12:00后不再接受新用戶報名。報考人員提交報名材料后,須在2025年4月15日上午12:00前及時登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結果,資格審核通過的,不得修改報考信息,資格審核未通過的應于2025年4月15日下午5:00前補充材料重新提交,如資格審核仍未通過的,不能參加考試。系統(tǒng)將于2025年4月15日下午5:00準時關閉;

4.報名方式。

主要采取網(wǎng)絡方式,報名網(wǎng)址:https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=037cxANScZdXa4pwZJPI3%2BhPS3Vf2lXLRd3ULlZ6TW%2B%2FwTkT%2BA。應聘者本人須準備以下資料報名:

(1)有效二代身份證國徽面及個人面;

(2)?個人簡歷及近期正面免冠彩色一寸照(jpg格式,200kb以內(nèi));

(3)戶口本戶主頁及本人頁;

(4)畢業(yè)證書(未及時獲得畢業(yè)證的提供院校相關證明并加蓋公章);

(5)學位證書(未及時獲得畢業(yè)證的提供院校相關證明并加蓋公章);

(6)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證或規(guī)培證明,崗位要求的相關專業(yè)資格證或技能證書;

(7)全國失信被執(zhí)行人查詢結果(查詢范圍是全國,查詢結果需包括:姓名、身份證號及結果??忌鷮⒕W(wǎng)頁查詢結果保存成圖片形式。查詢網(wǎng)址為http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/);

(8)教育部學歷證書電子注冊備案表(請在學信網(wǎng)上下載更新日期在有效期內(nèi)的備案表,要求清晰、完整、帶有二維碼標識,備案表更新日期為報名時間截至往前1-6個月內(nèi)),留學回國的報考人員,須提供教育部的學歷認證;

(9)應聘人員在報名考試前提供以上材料的原件進行復審;

(10)應聘人員應保證提交證明材料的真實性,整個招聘過程中發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況,取消應聘資格。

報名咨詢:0898—23884803(人事科) ?

(三)公開(考核)招聘考試

1.公開招聘考試(筆試和面試)

公開招聘考試綜合成績按筆試、面試兩部分綜合計算,均設合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線由招聘領導小組確定,筆試合格分數(shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分。面試合格分數(shù)線為60分。筆試成績按60%計入綜合成績、面試成績按40%計入綜合成績,總分按四舍五入精確到小數(shù)點后兩位。

報考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時,其名次排列按以下辦法確定:綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的,須進行加試,按加試成績高低順序排列。

(1)筆試

①筆試時間:另行通知

②打印準考證時間:另行通知

③筆試內(nèi)容:筆試采取閉卷形式。考試內(nèi)容為公共基礎科目和崗位所需專業(yè)理論知識。

(2)資格復審:面試資格復審人選從筆試合格分數(shù)線以上的人員中,根據(jù)筆試成績按1:3比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的,一并進入面試資格復審。達不到規(guī)定比例的,按實際達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,從達到筆試合格分數(shù)線的考生中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

資格復審須提供本人考試報名表(簽字捺印)、有效身份證或社???、戶口本、畢業(yè)證和學位證書、學信網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表(有二維碼標識)、未被列入失信聯(lián)合懲戒對象承諾書及相應崗位所需的職稱證書、執(zhí)業(yè)證書。留學回國的報考人員,還須提供教育部的學歷認證。以上材料均需要提供原件及復印件(查驗原件,收復印件)。資格復審期間未能提供上述材料,取消面試資格。

資格復審時間和地點:另行通知。

(3)面試

①面試人選:通過面試資格復審人員。

②面試時間和地點:另行通知。

③面試形式:采取現(xiàn)場答辯的形式。面試成績達不到合格分數(shù)線的考生不予聘用。

2.考核招聘考試(面試)

考核招聘免筆試,按實際通過資格復審人員進入考核環(huán)節(jié)??己藘H采取面試方式,面試成績總分為100分,60分為合格。報考同一崗位有兩名(含)以上考生出現(xiàn)面試成績并列時,須進行加試(采取面試形式),按加試成績高低確定排名順序。

(1)資格復審:報考考核招聘崗位的考生,資格初審通過后在面試前需進行資格復審。資格復審須提供本人考試報名表(簽字捺印)、有效身份證或社保卡、戶口本、畢業(yè)證和學位證書、學信網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表(有二維碼標識)、未被列入失信聯(lián)合懲戒對象承諾書及相應崗位所需的職稱證書、執(zhí)業(yè)證書。留學回國的報考人員,還須提供教育部的學歷認證。以上材料均需要提供原件及復印件(查驗原件,收復印件)。資格復審期間未能提供上述材料,取消面試資格。

資格復審時間和地點:另行通知。

(2)面試

①面試人選:通過面試資格復審人員。

②面試時間和地點:另行通知。

③面試考核小組由招聘領導小組聘請**組成,人數(shù)為5至7人。答辯采取100分制記分,合格分數(shù)線為60分。

④面試形式:采取現(xiàn)場答辯的形式。面試成績達不到合格分數(shù)線的考生不予聘用。

(四)體檢與考察

1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達到面試合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)考試綜合成績(考核面試成績)由高到低按1:1的比例確定入圍體檢、考察的應聘人員。體檢時間另行通知,考生未在規(guī)定時間到指定地點參加體檢,視為放棄體檢與考察資格。應聘人員放棄體檢、考察資格或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可在應聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,按綜合成績從高至低依次遞補。

2.體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行??疾熘饕己怂枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作業(yè)績等各方面情況,并對其資格條件進行復查。

(五)公示

根據(jù)考試、考察及體檢情況,按各職位擬聘人選考試綜合成績排名順序,從高分到低分依次選擇確定擬聘人選,傾聽群眾意見,接受社會監(jiān)督。因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘領導小組組織研究,可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應聘人員中,按考試總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

1.考察不符合要求的;

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

3.擬聘人選公示結果影響聘用的。

(六)決定聘用

確定擬聘人選,報市衛(wèi)健委備案。

(七)辦理聘用手續(xù)

2025年應屆畢業(yè)生、應屆規(guī)培生報到時必須取得崗位要求的證書或合格證明材料,未按要求提供不給予聘用。醫(yī)院與擬聘用人員簽訂聘用合同后進行試用,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的終止聘用。擬聘用人員應在擬聘用公示結束后按規(guī)定辦理入職手續(xù),未按規(guī)定辦理者將按棄權處理。聘用服務年限**少5年。

五、紀律監(jiān)督

本次招聘工作嚴格執(zhí)行《**公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)《海南省**公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)各項紀律規(guī)定,實行回避制度,嚴格組織人事工作紀律,自覺接受群眾監(jiān)督。參加考核的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實真相,對違反招聘紀律的工作人員,按有關規(guī)定給予組織或紀律處分。

應聘人員不得弄虛作假,不得作弊,對違反招聘紀律的應聘人員,取消考試資格;已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實,立即解除聘用合同,予以清退。

六、有關問題說明

(一)本次招聘不收取報名費、面試費。其他車旅費由應聘者自理。

(二)應聘人員應保證提交證明材料的真實性,整個招聘過程中發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況,取消應聘資格。

(三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以我院招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、開設的輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與領導小組無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

附件:海南西部中心醫(yī)院2025年面向社會公開(考核)招聘編外工作人員崗位、職數(shù)、資格條件(1).xlsx

原標題:海南西部中心醫(yī)院 2025年面向社會公開(考核)招聘 編外工作人員的公告 (**號)

文章來源:https://www.danzhou.gov.cn/danzhou/xxgk/tzgg/202503/t20250325_3838658.html

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