為解決醫(yī)院急需、緊缺人才，加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展，經(jīng)院黨委研究決定并報(bào)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開選聘專業(yè)技術(shù)人員。參照《河北省**公開招聘工作人員暫行辦法》和《保定市**公開招聘工作人員暫行辦法》等文件精神，制定本實(shí)施方案。

一、選聘方式和原則

（一）本次選聘通過考察、考核的方式確定擬聘人員。

（二）堅(jiān)持統(tǒng)一集中選聘原則。

（三）堅(jiān)持德才兼?zhèn)浼肮_、公平、競爭、擇優(yōu)原則。

（四）堅(jiān)持依法依規(guī)原則。

二、選聘名額

本次選聘納入編制專業(yè)技術(shù)人員1名，聘用后具體崗位由醫(yī)院統(tǒng)籌安排。

三、選聘條件

（一）范圍及條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備**醫(yī)院三年以上工作經(jīng)歷，臨床醫(yī)學(xué)（外科）專業(yè)，博士，高級(jí)職稱。

應(yīng)聘人員同時(shí)應(yīng)符合下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）本次選聘不受理下列人員報(bào)名

受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受審查的，或曾因犯罪受過刑事處罰的以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為**工作人員的其它情形人員。應(yīng)聘人員不能報(bào)與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、選聘程序

（一）報(bào)名方式

本次選聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，不接受其他方式報(bào)名。通過保定市**中醫(yī)院官網(wǎng)（）和微信公眾號(hào)（微信號(hào)：保定市**中醫(yī)院）面向社會(huì)公開發(fā)布選聘信息。

（二）報(bào)名時(shí)間

2021年5月27日——2021年5月29日

（三）報(bào)名要求及注意事項(xiàng)

1、報(bào)名要求：填寫并上傳《保定市**中醫(yī)院應(yīng)聘人員報(bào)名表》（保定市**中醫(yī)院官網(wǎng)下載附件）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、與選聘崗位條件相關(guān)的資格證書，**醫(yī)院工作證明等材料。

應(yīng)聘人員將以上個(gè)人材料發(fā)送至郵箱bdsdyzyyrsk@。

2、注意事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；應(yīng)聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。

（2）應(yīng)聘人員務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

（四）資格審查

1、選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對應(yīng)聘人員信息進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)匯總，將初審情況上報(bào)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，審議通過后確定進(jìn)入復(fù)審及面試人員，并在保定市**中醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾號(hào)公布。

2、進(jìn)入復(fù)審人員按照規(guī)定時(shí)間到醫(yī)院人事科，提供應(yīng)聘崗位條件要求應(yīng)出具的證件和材料（原件）：

（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證及相關(guān)證明；

（2）**醫(yī)院工作經(jīng)歷證明并蓋章。

（五）面試

1、通過復(fù)審進(jìn)入面試人員到醫(yī)院人事科領(lǐng)取《面試通知單》，面試的時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求等詳見《面試通知單》。

2、醫(yī)院組成評委會(huì)進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，需考生回答2個(gè)問題，時(shí)間5分鐘。面試采取體操式打分法，即去掉一個(gè)**高分和一個(gè)**低分后的平均分為考生面試得分。面試滿分為100分，成績低于**低分?jǐn)?shù)線60分者取消應(yīng)聘資格。

（六）體檢

根據(jù)應(yīng)聘者的成績，按照崗位計(jì)劃1:1的比例，從高到低確定進(jìn)入體檢程序人員；成績出現(xiàn)并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢的人員順序?yàn)槊嬖嚦煽兏叩?、學(xué)歷層次高的、出生日期晚的。

選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織體檢工作，體檢在本院體檢科進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。初次體檢不合格者可復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。

（七）考核

體檢合格人員列入考核對象，由醫(yī)院組織人員對通過體檢人員檔案進(jìn)行審核并對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考核，并作出合格與否的決定，考核不合格，取消其聘用資格。

（八）公示

對擬聘人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示，公示期間有人舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的及體檢、考核不合格的取消聘用資格。

（九）聘用

1、選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將考核合格且公示無異議人員提交醫(yī)院黨委會(huì)，審議通過后確定聘用人選。

2、聘用人員按照《**人事管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定，簽訂聘用合同。實(shí)行試用期制度，試用期為一年（試用期包括在聘用期限內(nèi)）。試用期滿由醫(yī)院對新錄人員進(jìn)行德、能、勤、績、廉等方面的考核，考核不合格的，予以辭聘，合格者予以正式聘用。新聘人員納入醫(yī)院人員編制管理，按政策規(guī)定享受相關(guān)待遇。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加面試及體檢的，視為自動(dòng)放棄。

（二）醫(yī)院公開選聘人員實(shí)行回避制度。醫(yī)院負(fù)責(zé)人員、**評委和選聘工作人員在出現(xiàn)應(yīng)回避情形時(shí)，應(yīng)主動(dòng)提出。

（三）選聘工作的全過程，要做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，廣泛接受監(jiān)督。

（四）在公開選聘過程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)格按照《**公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))。

（五）對違反公開選聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消聘用資格；對違反公開選聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分；對違反公開選聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

聯(lián)系電話：0312——2098510

附件：1．保定市**中醫(yī)院2021年選聘崗位信息表

2.保定市**中醫(yī)院應(yīng)聘人員報(bào)名表

2021年5月24日

文件下載:附件1選聘崗位信息表.xls附件2保定市**中醫(yī)院應(yīng)聘人員報(bào)名表.xls

來源：

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