根據(jù)《2022年撫州市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)公開招聘高素質(zhì)和短缺衛(wèi)生人才》面試工作要求，現(xiàn)將面試成績計(jì)算公告更正如下：
一、面試成績計(jì)算以《2022年撫州市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)所
屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)公開招聘高素質(zhì)和短缺衛(wèi)生人才面試有關(guān)事項(xiàng)公告》中的內(nèi)容為準(zhǔn)。
二、面試成績計(jì)算：
(一)面試總分100分，采用現(xiàn)場評(píng)分，面試成績四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試時(shí)缺席、遲到或違紀(jì)的考生，其面試成績以零分計(jì)算，且不計(jì)入該考生所報(bào)崗位及考場平均分基數(shù)。
(二)按照招聘計(jì)劃數(shù)，面試分?jǐn)?shù)從高分到低分等額確定入闈資格審查人員(如出現(xiàn)末位同分，取面試成績前三項(xiàng)要素得分高者入闈)。當(dāng)實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，確定體檢對(duì)象時(shí)應(yīng)符合以下條件：
1.當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績須達(dá)到70分及以上或達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員平均分，方能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
2.當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中總成績排名該崗位末位的考生面試成績須達(dá)到70分及以上或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員平均分，方能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
撫州市人力資源和社會(huì)保障局 撫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2022年6月7日
原標(biāo)題：關(guān)于2022年撫州市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)公開招聘高素質(zhì)和短缺衛(wèi)
文章來源：/art/2022/6/7/art_4103_3840036.html
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