為適應社會發(fā)展的新形勢，建設健康新建，推進新建區(qū)疾病預防控制事業(yè)科學發(fā)展，經(jīng)區(qū)政府研究同意，決定面向社會公開招聘15名政府購買服務崗位工作人員。現(xiàn)將招聘有關事項公告如下：

一、招聘要求

（一）招聘崗位及要求

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.熱愛公共衛(wèi)生事業(yè)、品行端正、無不良行為記錄；

4.具有正常履行職責的身體條件，符合相關體檢要求；

5.35周歲及以下（指1984年6月28日（含）以后出生），年齡終算時間為招聘公告發(fā)布時間；

6.應屆畢業(yè)生報名時需上傳就讀學校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》電子版。

因疫情防控需要，2020年高校應屆畢業(yè)生未能按公告時間要求提交學歷證的，按相關規(guī)定順延或執(zhí)行，具體以教育部、江西省教育廳有關通知為準。

（三）有下列情形之一的人員不得報名

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

2.刑事處罰期限未滿以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

4.曾在以往公務員錄用考試、**公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員；

5.其他原因不適宜報考的人員。

二、招聘程序

招聘工作實行統(tǒng)一領導、統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照信息發(fā)布、報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進行。

（一）在線報名

1.本次招聘實行誠信報名制度，網(wǎng)上報名不進行資格預審，筆試通過后再對入闈人員進行現(xiàn)場資格審查。報名方式為在線報名。

2.報名人員可訪問南昌人才招聘網(wǎng)（），進入“南昌市新建區(qū)疾病預防控制中心公開招聘政府購買服務崗位工作人員公告”欄目，通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺，按要求據(jù)實填寫報名表、上傳近期紅底一寸免冠彩色正面證件照、本人有效二代身份證、有效學歷及學位證書及相關證照，完成在線報名。

3.報名時間：2020年7月1日10:00--7月8日12:00。

網(wǎng)上報名通過為**終報名人員，本次考試不收取任何費用。

4.筆試準考證打印時間：2020年7月8日17:00--7月12日8:00。

**終報名人數(shù)與擬招聘計劃人數(shù)開考比例原則上不低于3：1。達到開考比例的，按照筆試成績由高分到低分排名按2:1比例進入后續(xù)環(huán)節(jié)；未達到開考比例的，則該崗位考生成績須達到所有崗位考場平均分（含）以上才予進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

后續(xù)事項請關注南昌市人力資源和社會保障局網(wǎng)（）、南昌人才招聘網(wǎng)（）、南昌市人力資源市場微信公眾號（公眾號：ncrc78）、南昌市新建區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、南昌市新建區(qū)疾病預防控制中心網(wǎng)。

（二）筆試

1.時間、地點：詳見準考證。

2.筆試內(nèi)容：

（1）筆試科目：《專業(yè)能力測試》，筆試考核內(nèi)容按崗位分類，分別采用不同的筆試題本。筆試主要測查應試人員運用專業(yè)知識，進行分析、判斷和解決實際問題的能力，著重考核應試人員的專業(yè)知識儲備水平。

（2）卷面總分為100分，考試時長120分鐘。

筆試環(huán)節(jié)結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分排名順序，

按2：1的比例確定入闈資格審查人選，未達到比例的崗位，則該崗位實際參加面試考生的面試成績需達到80分（含）以上才予進入后續(xù)環(huán)節(jié)，末位成績相同者一并進入。

因疫情防控需要，予以調(diào)整的，另行公告。

（三）資格審查

資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘資格條件或弄虛作假的，取消其聘用資格，后果由報名人員自行承擔。

1.資格審查時間、地點：另行通知。

2.需提交材料：

（1）本人有效二代身份證原件及復印件；

（2）畢業(yè)證、學位證原件及復印件，應屆畢業(yè)生暫時無法提供畢業(yè)證、學位證的需提交就讀學校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，如《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》無法體現(xiàn)報名人員的畢業(yè)時間、學歷、學位、專業(yè)等內(nèi)容，還需學校出具相應內(nèi)容的證明材料原件及復印件；

（3）教育部學歷證書電子注冊備案表(打印方法:搜索網(wǎng)站“學信網(wǎng)”-點擊進入學歷查詢-選擇零散查詢-填寫相應內(nèi)容后點擊查詢-在彈出的查詢結(jié)果下方出現(xiàn)學歷在線驗證報告，點擊查看-打印“教育部學歷證書電子注冊備案表”；

（4）本人近期紅底一寸免冠彩色正面證件照2張；

（5）其他須提供的證明材料。

因入闈人員資格審查不合格、自動放棄（包括未按時參加資格審查人員）等原因產(chǎn)生的缺額，可按筆試成績排名，從高到低依次遞補一次，如遇分數(shù)并列的，可同時遞補進行資格審查。資格審查通過者，進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（四）面試

1、面試時間、地點：另行通知。

2、面試滿分為100分，設3道考題，面試時間12分鐘,面試成績計算方式為去掉一個**高分和一個**低分后，計算平均分得出考生面試分數(shù)。

3、面試方式：采用結(jié)構化面試方式。主要考核應聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、人際交往、語言表達、舉止儀表、應急應變的能力，考察考生與崗位相關知識的溝通技能、思維技能和應具備的個人素養(yǎng)。

(五)成績合成

**終成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。

筆試、面試、**終成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。筆試、面試缺考的考生視為放棄應聘資格。

根據(jù)**終成績從高分到低分排名順序，按該崗位招聘計劃數(shù)等額確定擬體檢人選。末位**終成績相同者，按面試成績分數(shù)高者確定，進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（六）體檢

體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)[2016]140號)。因工作實際需要，體檢缺項者視為自動放棄。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空額崗位，按照**終成績由高分到低分依次遞補一次，如遇名次并列的，以面試成績高者優(yōu)先。

（七）考察

體檢合格者列入考核對象，重點考察其思想品質(zhì)、違法違紀、個人檔案等情況，因考生放棄或考核不合格所產(chǎn)生的缺額，按照考試總成績由高分到低分依次遞補一次，如遇名次并列的，以面試成績高者優(yōu)先。

（八）公示及辦理聘用手續(xù)

報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在南昌人才招聘網(wǎng)、南昌市新建區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、南昌市新建區(qū)疾病預防控制中心網(wǎng)站上公示7個工作日，公示期間有異議經(jīng)查屬實，取消聘用資格，所產(chǎn)生的缺額不再遞補。公示期滿無異議者，按照規(guī)定程序辦理相關聘用手續(xù)。

三、聘用管理及福利待遇

（一）聘用管理

受聘人員實行合同管理，由南昌市新建區(qū)疾病預防控制中心與應聘者簽訂勞動合同，試用期為3個月，實行5年一聘，試用期內(nèi)考核不合格按照有關規(guī)定解除勞動合同。聘用人員服務期不少于5年。

（二）福利待遇

1.個人年收入8萬元(不含五險一金個人及單位應繳部分)，該收入含基礎工資、獎勵性工資、績效工資。

2.按相關規(guī)定繳納社會保險及住房公積金。

3.工作日提供早中兩餐工作餐、包住宿等。

四、聯(lián)系電話

咨詢電話：0791-83742799，0791-86691206

監(jiān)督電話：0791-83097406

本次招聘不舉辦任何考前培訓班，不指定考試復習資料。

南昌市人力資源服務中心

2020年6月28日

來源：

/ncsrsj/tzgg/202006/6d11c84f0004466387936b110e9bb25b.shtml