為做好2020年克什克騰旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)**公開招聘工作人員工作，確保招聘工作公開、公正、規(guī)范、有序開展，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好旗縣蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘有關(guān)工作的通知》（內(nèi)衛(wèi)人發(fā)[2020]12號）《中共赤峰市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于下達(dá)2020年度全市**補(bǔ)充工作人員編制使用計(jì)劃的通知》（赤機(jī)編發(fā)[2020]12號）文件精神，特制定本簡章。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃及崗位設(shè)置

本次招聘簡章通過赤峰市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址：/)和克什克騰旗人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址：()）發(fā)布。

克什克騰旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)共計(jì)劃公開招聘**工作人員144人。（詳見附件《2020年赤峰市克什克騰旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》）

招聘計(jì)劃中，40%的崗位用于招聘服務(wù)期滿（含2020年服務(wù)期滿）且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員和基層公益性崗位服務(wù)人員以及大學(xué)生退役士兵（這三類人員以下統(tǒng)稱“項(xiàng)目人員”）。

名詞釋義

“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目”是指：自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃（須服務(wù)兩年以上）。

“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指：自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實(shí)到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），主要從事勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。

“大學(xué)生退役士兵”是指：按照國家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)專科及以上學(xué)歷并在報(bào)名開始日前已退役的士兵。

三、招聘人員條件

（一）本次公開招聘**工作人員應(yīng)具備以下條件：

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、具有良好的品行；

3、戶籍條件：

（1）報(bào)考“項(xiàng)目人員”和護(hù)理崗位的，必須具有克什克騰旗戶籍（含入學(xué)前為克什克騰旗戶籍）或在克什克騰旗服務(wù)期滿考核合格的“項(xiàng)目生”；

（2）戶籍必須是本招聘公告發(fā)布時(shí)間之前的戶籍。

4、年齡條件

40周歲（含）以下（1980年7月21日以后出生）。招聘在克什克騰旗蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院已聘用工作滿5年且能夠勝任專業(yè)技術(shù)崗位或中、高級職稱的專業(yè)人員，可以根據(jù)工作需要進(jìn)一步放寬到45周歲以下（1975年7月21日以后出生）。

5、學(xué)歷條件

取得執(zhí)業(yè)資格證或者專業(yè)技術(shù)資格證人員，學(xué)歷放寬到中專學(xué)歷，學(xué)歷專業(yè)為醫(yī)藥衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)，執(zhí)業(yè)資格（專業(yè)技術(shù)資格）專業(yè)應(yīng)符合招聘崗位專業(yè)要求。無執(zhí)業(yè)資格證或者專業(yè)技術(shù)資格證人員為全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合招聘崗位專業(yè)要求。報(bào)考護(hù)理崗位的，必須具有執(zhí)業(yè)資格證。

6、專業(yè)要求：詳見《赤峰市克什克騰旗2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木衛(wèi)生院公開招聘工作人員專業(yè)計(jì)劃表》。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1、現(xiàn)役軍人；

2、在讀普通高校全日制?？粕?、本科生、研究生（2021年及以后的畢業(yè)生）；

3、在本招聘公告發(fā)布時(shí)間之前機(jī)關(guān)**在編工作人員（含試用期內(nèi)）；

4、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

5、在公務(wù)員考錄或**公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在誠信檔案記錄期限內(nèi)的人員；

6、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為**工作人員其他情形的人員。

四、報(bào)名

1、報(bào)名方式：本次公開招聘報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

2、報(bào)名時(shí)間：

（1）項(xiàng)目人員崗位：2020年7月30日-2020年7月31日上午：8:30—12:00，下午：14:30—17:30。

本次考試筆試不設(shè)開考比例，“項(xiàng)目人員”未開考崗位將合并到相應(yīng)非項(xiàng)目生崗位并在克什克騰旗人民政府網(wǎng)發(fā)布公告。

（2）非項(xiàng)目生崗位：2020年8月4日-2020年8月7日上午：8:30—12:00，下午：14:30—17:30。

3、報(bào)名地點(diǎn)：

克什克騰旗黨政綜合樓衛(wèi)生健康委員會(huì)516室

4、語種選擇及要求：

應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，需要選擇筆試、面試語種，語種一經(jīng)選定，不予變更。

筆試應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員，必須使用蒙古文試卷，其他考生可自行選擇漢語作答或者蒙語作答。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

面試應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員，面試必須使用漢語；應(yīng)聘其他崗位的人員，面試可以使用漢語，也可以使用蒙古語，但只能用一種語言，不能混用。

5、需要提供的材料

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，需提供有效期內(nèi)本人二代身份證（或臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡、護(hù)照）、戶口簿、學(xué)歷證書（或畢業(yè)證明）、學(xué)位證書（或?qū)W位證明）、項(xiàng)目人員服務(wù)期滿合格證（或服務(wù)期滿合格證明）原件和復(fù)印件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表并攜帶1寸免冠彩照4張。

報(bào)考放寬招聘條件的應(yīng)聘人員，還需提供中、高級職稱資格證原件及復(fù)印件或在克什克騰旗蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用滿5年的證明材料。

6、繳費(fèi)

應(yīng)聘人員報(bào)名資格審查通過后，現(xiàn)場進(jìn)行交費(fèi)。根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)計(jì)劃委員會(huì)、財(cái)政廳《關(guān)于核定各類專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格考試等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》（內(nèi)計(jì)費(fèi)字[2002]887號）的規(guī)定，收取報(bào)名費(fèi)每人20元，筆試考務(wù)費(fèi)每人50元，報(bào)名期間未完成繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。

除不可抗力因素未參加考試者，報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)概不退還。

2019年全日制普通高校畢業(yè)生減半收取報(bào)名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi)；2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、農(nóng)村牧區(qū)建檔立卡貧困家庭和城鎮(zhèn)享受**低生活保障家庭的應(yīng)聘人員免收報(bào)名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi)。符合減免條件的報(bào)考人員須持本人有效期內(nèi)二代身份證（或臨時(shí)身份證、護(hù)照）、畢業(yè)證原件和復(fù)印件。農(nóng)村牧區(qū)貧困家庭的應(yīng)聘人員出具克什克騰旗扶貧辦發(fā)放的檔案卡（手冊）或貧困證明，城鎮(zhèn)低保家庭的應(yīng)聘人員提供克什克騰旗民政局出具的低保證明或低保證原件。

五、筆試

（一）筆試工作由克什克騰旗人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

應(yīng)聘人員務(wù)于筆試前3日內(nèi)，到克什克騰旗黨政綜合樓衛(wèi)生健康委員會(huì)516室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

時(shí)間如有調(diào)整，另行通知，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注克什克騰旗人民政府網(wǎng)。

（二）筆試內(nèi)容

臨床醫(yī)學(xué)崗位主要測試臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)理論及專業(yè)能力。

護(hù)理崗位主要測試護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)理論及專業(yè)能力。

（三）筆試時(shí)間

筆試時(shí)間另行通知，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注克什克騰旗人民政府網(wǎng)。

（四）筆試地點(diǎn)

詳見《準(zhǔn)考證》上的考點(diǎn)地址。應(yīng)聘人員參加筆試時(shí)必須攜帶本人有效期內(nèi)二代身份證（或臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡、護(hù)照）和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。

（五）筆試加分

蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分。

（六）筆試總成績的計(jì)算方法

筆試總成績=筆試成績+政策加分

（七）筆試成績公布

筆試閱卷結(jié)束后，在克什克騰旗人民政府網(wǎng)上公布筆試成績。

六、確定進(jìn)入面試范圍人員

按招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。凡崗位招聘人數(shù)為1人的，進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于3人，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試；多于3人的，前3名進(jìn)入面試。凡崗位招聘人數(shù)多于1人的，按倍數(shù)確定進(jìn)入面試的人員。按比例進(jìn)入面試范圍的**后一名有并列分?jǐn)?shù)的，一并進(jìn)入面試范圍。進(jìn)入面試人員因故放棄面試的，可按筆試總成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

進(jìn)入面試范圍人員，要在面試前3日，到克什克騰旗黨政綜合樓衛(wèi)生健康委員會(huì)516室領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，并繳納面試考務(wù)費(fèi)50元。

七、面試

（一）面試工作由克什克騰旗人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注克什克騰旗人民政府網(wǎng)。

（二）面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分。

（三）應(yīng)聘人員面試成績合格分?jǐn)?shù)線60分。

（四）面試考官由7人組成，考官均由異地聘請，面試全程錄像。

（五）考試總成績的計(jì)算

按照筆試總成績占50%、面試成績占50％計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績。

考試總成績=（筆試成績＋政策加分）×50%＋面試成績×50%

考試總成績一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以筆試總成績高低排序，筆試總成績也相同的，另行加試。

應(yīng)聘人員筆試、面試成績和總成績在克什克騰旗人民政府網(wǎng)上公布。

八、體檢與考察

（一）按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績從高到低的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

（二）體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由克什克騰旗衛(wèi)生健康委員會(huì)組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。對體檢后出現(xiàn)空缺的崗位，可以按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（三）考察工作在體檢結(jié)果公示完成后進(jìn)行。由克什克騰旗衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式進(jìn)行考察，全面了解被考察人的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況，并形成書面考察材料。對考察不合格的，取消其聘用資格。對考察后出現(xiàn)空缺的崗位，可以按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

九、公示

（一）根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績和體檢考察結(jié)果確定擬聘用人選，并在克什克騰旗人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

（二）公示結(jié)束后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后決定是否聘用。對因有影響聘用問題被取消聘用資格的空缺崗位，可以按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

十、聘用

（一）公示期滿，由克什克騰旗人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù)。所有人員均簽訂期限為5年的《**聘用合同》。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期為12個(gè)月。試用期滿考核不合格的，解除聘用。

（二）擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

（三）聘用手續(xù)辦理前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報(bào)到注冊的擬聘用人員,取消其聘用資格。

（四）因擬聘用人員自動(dòng)放棄或被取消聘用資格后出現(xiàn)空缺崗位，可以按照總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）對與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除勞動(dòng)合同的，不予聘用。

（六）招聘工作結(jié)束后如出現(xiàn)空崗，可以采取綠色通道進(jìn)行招錄。

十一、服務(wù)期

對放寬條件錄用的醫(yī)藥衛(wèi)生人員須在用人單位服務(wù)**低5年，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求，**低服務(wù)期內(nèi)不得以借調(diào)、調(diào)訓(xùn)、幫助工作等方式借出或調(diào)走。

十二、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）公開招聘工作實(shí)行回避制度。招聘工作期間，紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。工作人員和應(yīng)聘人員在本次公開招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《**公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號）執(zhí)行。

（二）按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅查處。

（三）在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

（四）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

（五）本《簡章》中未盡事宜及有關(guān)信息，將在克什克騰旗人民政府網(wǎng)上發(fā)布，請予關(guān)注。

附件1：赤峰市克什克騰旗2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木衛(wèi)生院公開招聘工作人員專業(yè)計(jì)劃表.xlsx

附件2：2020年赤峰市克什克騰旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx

附近3：克什克騰旗2020年蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員資格審核報(bào)名表.xlsx

咨詢電話：

0476--5235285（克什克騰旗人力資源和社會(huì)保障局）

0476—5222303（克什克騰旗衛(wèi)生健康委員會(huì)）

克什克騰旗**公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

(克什克騰旗人力資源和社會(huì)保障局代章)

2020年7月21日

來源：

/contents/3/3110.html