青島市婦女兒童醫(yī)院人才招聘需求計(jì)劃表(點(diǎn)擊下載)
崗位名稱 |
層次 |
崗位需求條件 |
相關(guān)待遇 |
成人外科(腦外、胸外、神經(jīng)外、普外、骨外、泌尿外) |
學(xué)科帶頭人 |
1.50周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.副高及以上職稱; 4.具備五年及以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷,具有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.擔(dān)任副省級(jí)城市或省會(huì)城市專業(yè)學(xué)會(huì)副主委及以上職務(wù); 6.在本專業(yè)內(nèi)享有較高的學(xué)術(shù)影響力。 |
1.按照標(biāo)準(zhǔn)享受青島市人才引進(jìn)相關(guān)政策和待遇; 2.科研啟動(dòng)基金、待遇一對(duì)一面議。
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學(xué)科骨干 |
1.45周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.中級(jí)及以上職稱; 4.具備三年以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷; 5.具有較豐富的臨床診療經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,擅長(zhǎng)本學(xué)科各類疾病治療。 |
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成人內(nèi)科(神經(jīng)內(nèi)、心內(nèi)、腎內(nèi)、消化內(nèi)、血液內(nèi)、呼吸內(nèi)、內(nèi)分泌) |
學(xué)科帶頭人 |
1.50周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.副高及以上職稱; 4.具備五年及以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷,具有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.擔(dān)任副省級(jí)城市或省會(huì)城市專業(yè)學(xué)會(huì)副主委及以上職務(wù); 6.在本專業(yè)內(nèi)享有較高的學(xué)術(shù)影響力。 |
1.按照標(biāo)準(zhǔn)享受青島市人才引進(jìn)相關(guān)政策和待遇; 2.科研啟動(dòng)基金、待遇一對(duì)一面議。
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學(xué)科骨干 |
1.45周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.中級(jí)及以上職稱; 4.具備三年以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷; 5.具有較豐富的臨床診療經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,擅長(zhǎng)本學(xué)科各類疾病治療。 |
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腫瘤科 |
學(xué)科帶頭人 |
1.50周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.副高及以上職稱; 4.具備五年及以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷,具有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.擔(dān)任副省級(jí)城市或省會(huì)城市專業(yè)學(xué)會(huì)副主委及以上職務(wù); 6.在腫瘤疾病治療領(lǐng)域享有較高的學(xué)術(shù)影響力。 |
1.按照標(biāo)準(zhǔn)享受青島市人才引進(jìn)相關(guān)政策和待遇; 2.科研啟動(dòng)基金、待遇一對(duì)一面議。
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學(xué)科骨干 |
1.45周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.中級(jí)及以上職稱; 4.具備三年以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷; 5.具有較豐富的臨床診療經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,擅長(zhǎng)本學(xué)科各類疾病治療。 |
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麻醉科 |
學(xué)科帶頭人 |
1.50周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.副高及以上職稱; 4.具備五年及以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷,具有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.擔(dān)任副省級(jí)城市或省會(huì)城市專業(yè)學(xué)會(huì)副主委及以上職務(wù); 6.在本專業(yè)內(nèi)享有較高的學(xué)術(shù)影響力。 |
1.按照標(biāo)準(zhǔn)享受青島市人才引進(jìn)相關(guān)政策和待遇; 2.科研啟動(dòng)基金、待遇一對(duì)一面議。
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學(xué)科骨干 |
1.45周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.中級(jí)及以上職稱; 4.具備三年以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷; 5.具有較豐富的臨床診療經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,擅長(zhǎng)本學(xué)科各類疾病治療。 |
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超聲科 |
學(xué)科帶頭人 |
1.50周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.副高及以上職稱; 4.具備五年及以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷,具有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.擔(dān)任副省級(jí)城市或省會(huì)城市專業(yè)學(xué)會(huì)副主委及以上職務(wù); 6.在本專業(yè)內(nèi)享有較高的學(xué)術(shù)影響力。 |
1.按照標(biāo)準(zhǔn)享受青島市人才引進(jìn)相關(guān)政策和待遇; 2.科研啟動(dòng)基金、待遇一對(duì)一面議。
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學(xué)科骨干 |
1.45周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.中級(jí)及以上職稱; 4.具備三年以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷; 5.具有較豐富的臨床診療經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,擅長(zhǎng)本學(xué)科各類疾病治療。 |
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婦產(chǎn)科
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學(xué)科帶頭人 |
1.50周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.副高及以上職稱; 4.具備五年及以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷,具有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.擔(dān)任副省級(jí)城市或省會(huì)城市專業(yè)學(xué)會(huì)副主委及以上職務(wù); 6.在本專業(yè)內(nèi)享有較高的學(xué)術(shù)影響力。 |
1.按照標(biāo)準(zhǔn)享受青島市人才引進(jìn)相關(guān)政策和待遇; 2.科研啟動(dòng)基金、待遇一對(duì)一面議。
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學(xué)科骨干 |
1.45周歲以下; 2.碩士及以上學(xué)歷; 3.中級(jí)及以上職稱; 4.具備三年以上**醫(yī)院工作經(jīng)歷; 5.具有較豐富的臨床診療經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,擅長(zhǎng)本學(xué)科各類疾病治療。 |
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