浙江大學醫(yī)學院附屬第二醫(yī)院/轉化醫(yī)學研究院孫毅/韓欣團隊，主要從事靶向泛素-CRL-E3連接酶-擬素化（Neddylation）通路原創(chuàng)性小分子藥物的研發(fā)和基于PROTAC技術的蛋白降解劑小分子藥物的設計、合成及抗腫瘤活性評價。

我們的團隊：

腫瘤生物及藥物評價實驗室

負責人：孫毅博士，浙江大學求是講席教授,雙聘浙江大學醫(yī)學院附屬第二醫(yī)院和浙江大學轉化醫(yī)學研究院，兼任浙江大學濱江研究院生命與大健康研究中心副主任；浙江大學轉化醫(yī)學研究院創(chuàng)始院長、美國科學促進會（AAAS）會士、原美國密歇根大學放射腫瘤學系冠名終身教授。

孫毅教授實驗室長期從事惡性腫瘤發(fā)生發(fā)展的分子機制，分子標志物/抗腫瘤分子靶點鑒定以及小分子抗癌藥物開發(fā)的研究工作，主要利用分子、生化、細胞生物學等技術手段和條件基因敲除鼠模型研究Cullin-RINGligase泛素連接酶和蛋白擬素化修飾在腫瘤發(fā)生發(fā)展中的作用及抗腫瘤靶向藥物研發(fā)。目前正在研發(fā)CRLE3連接酶和擬素化通路的小分子抑制劑。孫毅教授的工作以通訊作者發(fā)表于DevCell,JCI,MolCell,NatureCommuns,PNAS,ScienceAdv.等**權威雜志。發(fā)表論文累計250多篇，累計引用次數(shù)>28000次，H指數(shù)72。獲得授權**國內(nèi)專利10項，相關研究獲得多項國內(nèi)外科研基金資助。為國家重點研發(fā)計劃項目、國家自然科學基金重點項目負責人。

化學小分子藥物研發(fā)平臺

負責人：韓欣博士，浙江大學醫(yī)學院附屬第二醫(yī)院/浙江大學轉化醫(yī)學研究院特聘研究員，課題組長。

韓欣博士2007年-2016年本/碩博均畢業(yè)于武漢大學藥學院;2016年-2021年在**著名藥物化學家、《JournalofMedicinalChemistry》前主編、美國密歇根大學醫(yī)學院王少萌教授實驗室從事博士后研究。前期主要圍繞抗病毒和抗腫瘤小分子藥物進行研究，尤其是在PROTAC抗腫瘤藥物研發(fā)領域，取得了一系列重要成果。研究工作已發(fā)表高水平SCI論文25篇，其中**作者論文18篇，藥物化學**Top1期刊J.Med.Chem.8篇（總被引次數(shù)750余次，H-index為14，單篇**高被引用125次，其中獲FacultyOpinions（原F1000Prime）推薦1篇，ESI高被引論文3篇）。申請和授權專利17項，包括國內(nèi)專利5項，**專利12項，作為主要發(fā)明人11項。作為主要貢獻者和參與者完成多個PROTAC臨床項目（AR降解劑、BRD4降解劑、MDM2降解劑等）的臨床前評價，并轉讓給著名制藥公司RoivantSciences和江蘇亞盛醫(yī)藥進入臨床研究階段，轉讓金額達1億美元。

我們的目標和方向：

該“化學小分子藥物研發(fā)平臺”全面借助浙江大學醫(yī)學院附屬第二醫(yī)院和浙江大學轉化醫(yī)學研究院的優(yōu)勢資源，以化學設計合成為基礎、以生物測試及臨床前評價為手段、以實現(xiàn)項目臨床轉化為目的來共同推進First-inClass原創(chuàng)性小分子藥物的研發(fā)。主要圍繞以下方向繼續(xù)開展新藥研發(fā)工作：1、CRL-E3連接酶-擬素化通路小分子抑制劑的研發(fā)；2、基于PROTAC技術的蛋白降解劑小分子藥物的設計、合成及臨床評價；3、圍繞克服腫瘤耐藥這一重大臨床需求，開展抗癌新藥的分子設計、合成與開發(fā)工作，并實現(xiàn)臨床轉化。

我們的優(yōu)勢：

1、浙江大學醫(yī)學院附屬第二醫(yī)院/轉化醫(yī)學研究院大力支持“化學小分子藥物研發(fā)平臺”的建設、完善和發(fā)展，該平臺化學實驗室現(xiàn)已配備賽默飛高分辨質譜儀、WatersUPLC/HPLC-MS聯(lián)用儀、Waters制備HPLC、自動過柱機、低溫冷凍干燥機等先進化學合成儀器；

2、該平臺現(xiàn)擁有完善的生物測試系統(tǒng)和藥物臨床前評價系統(tǒng)，申請者將與多學科背景**科研人員一起工作與合作，全程參與項目的推進，包括課題立項、分子設計、有機合成、先導分子優(yōu)化、成藥性優(yōu)化、體內(nèi)外活性數(shù)據(jù)反饋討論再設計等臨床前評價流程；

3、該平臺經(jīng)費充足，已獲得相關人才經(jīng)費支持，完全滿足項目的推進。

現(xiàn)因團隊發(fā)展需要，公開招聘“化學小分子藥物研發(fā)平臺”博士后及相關科研人員。

招聘崗位1：博士后3名

一、應聘要求

1.國內(nèi)高水平高校即將畢業(yè)博士或畢業(yè)3年內(nèi)，年齡35歲以下，具有有機化學、藥物化學及相關專業(yè)背景，有全合成經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.具有良好的學術成果，以**作者或通訊作者在世界知名專業(yè)雜志上發(fā)表過SCI論文1篇及以上。

3.對科學研究具有濃厚興趣，工作積極主動、為人勤奮踏實、身心健康，具有良好的團隊合作精神，具有良好的中英文閱讀和寫作能力，能夠獨立開展科研項目。

二、崗位職責

1.獨立承擔開展課題，參與課題組項目的管理，指導和培訓實驗人員。

2.負責新化合物及衍生物的設計和多步合成，與項目成員密切合作，為生物活性測試提供活性分子。

3.協(xié)助專利和文章撰寫，獨立申請各種研究課題、基金。

三、待遇條件

1.博士后待遇按照浙江大學博士后相關規(guī)定享受具有競爭力的薪酬、津貼和福利，年薪22萬元以上，具體薪酬視個人情況可面議。

2.學校有償提供教師公寓（享受租賃價格優(yōu)惠）。

3.支持申請國家自然科學基金、浙江省自然基金和各類博士后基金，支持參加海內(nèi)外學術交流活動。

4.在站時間滿3年或一站期滿直接進二站并滿1年的博士后人員，可以申報浙江大學的專業(yè)高級職務，醫(yī)院為**的博士后提供優(yōu)先留院機會。

招聘崗位2：研究助理2名

一、應聘要求

1.具備有機化學或藥物化學專業(yè)的碩士學位；或者化學、藥學等相關專業(yè)本科畢業(yè)，具有2年及以上有機合成工作經(jīng)驗，年齡35歲以下。

2.以**作者或通訊作者在世界知名專業(yè)雜志上發(fā)表過SCI論文者優(yōu)先。

3.具有規(guī)范的實驗操作技能和較強的實驗室安全意識，工作積極主動，踏實、嚴謹，責任心強，具有良好的團隊合作精神。

二、崗位職責

1.根據(jù)課題需求，獨立完成化合物的合成路線設計以及合成工作。

2.協(xié)助課題組長完成實驗相關物品的訂購、入庫和財務報銷工作。

3.協(xié)助課題組長完成實驗室安全管理工作。

三、待遇條件

工資以及其他福利待遇將根據(jù)申請者的資歷以及浙江大學相關規(guī)定從優(yōu)辦理。（年薪11萬元起，包含五險一金）

應聘方式

請把求職信（包括對應聘崗位的理解、職業(yè)規(guī)劃、期望待遇等）、個人簡歷以及發(fā)表的學術論文（如有）通過電子郵件發(fā)送至785536078@，標題請注明“應聘博士后”、“應聘研究助理”。

應聘材料招聘單位將予以保密，通過初審者將盡快安排面試。

該招聘啟事直到崗位招滿前一直有效。

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