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崗位職責(zé)：
1、 了解養(yǎng)老相關(guān)政策法規(guī)，全面主持養(yǎng)老院的行政、醫(yī)療、經(jīng)營管理工作，在分管副總的帶領(lǐng)下，認(rèn)真執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)并組織中心落實(shí)、跟進(jìn)。
2、 負(fù)責(zé)日常管理工作，并不斷改進(jìn)技術(shù)和質(zhì)量水平，及時(shí)調(diào)整工作中出現(xiàn)的問題。
3、 負(fù)責(zé)老人入住、簽訂協(xié)議等問題，確定客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
4、 負(fù)責(zé)投訴的處理，客戶回訪、信息反饋，提出改進(jìn)意見和措施。
5、 負(fù)責(zé)養(yǎng)老院的行政管理工作，依據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求做好養(yǎng)老院職工的聘任、考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升、獎懲等工作，對各行政、養(yǎng)老、經(jīng)營管理科室責(zé)任目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。
6、 負(fù)責(zé)院內(nèi)工作人員的招聘和培訓(xùn)工作。
7、 負(fù)責(zé)日常管理工作，做好人員的培訓(xùn)、考核、獎懲工作。
8、 上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，養(yǎng)老護(hù)理或養(yǎng)老管理相關(guān)專業(yè)；
2、理解掌握相關(guān)政策和方案，有養(yǎng)老院、養(yǎng)老項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；
4、具備良好的處理突發(fā)事件的能力；
5、做事認(rèn)真仔細(xì)有耐心。

有意者請帶上相關(guān)證件(資格證、執(zhí)業(yè)證、身份證、畢業(yè)證等)來我單位面試，建議先在線投簡歷后再電話預(yù)約