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崗位職責(zé)：

1、熟悉醫(yī)療行業(yè)政策，人才市場及行業(yè)動態(tài)；

2、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)事務(wù)性工作，包括發(fā)布招聘信息、收集和匯總應(yīng)聘資料、維護招聘信息；

3、安排面試、人員跟蹤；

4、協(xié)助人力部門各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施；

5、配合其他業(yè)務(wù)部門完成用人、選人，入職及離職溝通工作；

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、醫(yī)藥、營銷專業(yè)背景優(yōu)先考慮；

2、3年以上獵頭/招聘工作經(jīng)驗，具有醫(yī)生方面獵頭經(jīng)驗優(yōu)先；

3、優(yōu)秀的溝通能力，良好的抗壓能力，親和力強。