- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
一、工作內(nèi)容：
1.做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理。經(jīng)常巡視病室，密切觀察與記錄危重患者的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常情況須及時(shí)報(bào)告。
2.認(rèn)真做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。
3.配合醫(yī)師進(jìn)行診療工作，負(fù)責(zé)正確采集患者各種檢查標(biāo)本。
4.協(xié)助本科室護(hù)理科研、教學(xué)和技術(shù)革新活動(dòng)
5.指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。
6.在護(hù)師以上人員的指導(dǎo)下，正確運(yùn)用護(hù)理程序，參與患者健康教育活動(dòng)。
二、任職要求：
1.護(hù)理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備護(hù)士資格證和執(zhí)業(yè)證書，有精神科醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.身體健康、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，協(xié)作精神好，能吃苦耐勞；
3.有耐心、有親和力，有較好的溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)；能接受崗位輪轉(zhuǎn)和夜班值班。
4.年齡18歲-30歲。
三、福利待遇：餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、節(jié)假日休息、提供員工宿舍、績效、夜班補(bǔ)貼、加班費(fèi)。
四、工作時(shí)間：雙休，五天八小時(shí)，有夜班輪值。
有意者請(qǐng)發(fā)簡歷、畢業(yè)證、資格證、執(zhí)業(yè)證、身份證發(fā)到郵箱：zhxnyiyuan@163.com
在等面試同時(shí)？
關(guān)注醫(yī)堆醫(yī)學(xué)人才網(wǎng)微信
接收單位給您發(fā)面試通知和消息
醫(yī)堆醫(yī)學(xué)人才網(wǎng)提醒：在應(yīng)聘過程中用人單位以任何名義向個(gè)人收取費(fèi)用都是違法的,請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/p>
聯(lián) 系 人:郭** 在線聊天
聯(lián)系電話： 180****1924 [查看聯(lián)系方式]
單位地址：珠海市斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)新青二路12號(hào)（綜合樓）
珠海心寧醫(yī)院
-
心寧
- 珠海市斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)新青二路12號(hào)（綜合樓）
- 25個(gè)在招聘職位
- 護(hù)士（月子中心） 珠海 中專 一年以上 6K～10K 珠海橫琴臻林綜合門診部
- 護(hù)士長/護(hù)理主任 珠海 大專 三年以上 6k-8k 珠海陸達(dá)美容外科醫(yī)院
- 助產(chǎn)護(hù)士 珠海 中專 一年以上 4K～6K 珠海明德醫(yī)院
- 護(hù)士 珠海 中專 一年以上 4K-5k 珠海明德醫(yī)院
- 護(hù)士 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 3K～6K 珠海智慶微循環(huán)門診部
- 護(hù)士 珠海 中專 經(jīng)驗(yàn)不限 2K～4K 珠海市香洲區(qū)翠香街道青竹社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站
- 輸液護(hù)士 珠海 中專 一年以上 面議 珠海海曼文安健康產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司
- 治療護(hù)士 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 面議 珠海海曼文安健康產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司
- 口腔護(hù)士 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 面議 珠海史記口腔醫(yī)院
- 招護(hù)理員、護(hù)工 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 4.5k-6k 珠海博賢老年護(hù)理院
- 護(hù)士 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 4K-5k 珠海博賢老年護(hù)理院
- 護(hù)士 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 4K-5k 珠海金灣圣康源中西醫(yī)結(jié)合門診部
- 護(hù)士 珠海 中專 一年以上 5K～8K 珠海一韓醫(yī)療美容診所
- 護(hù)士 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 4K-5k 紅旗廣安社區(qū)虹暉衛(wèi)生服務(wù)站
- 護(hù)理 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 4K-5k 紅旗廣安社區(qū)虹暉衛(wèi)生服務(wù)站
經(jīng)營性網(wǎng)站
公安信息網(wǎng)
浙江網(wǎng)警
61886692
