- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。工資按實(shí)際能力及職稱考核判定
2、定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)導(dǎo)本科人員對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)及上級指令性工作。
3、定時查房（每周1-2次），共同研究解決重危、疑難病例診斷治療上的問題。
4、組織全科人員學(xué)習(xí)、運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)，新療法，進(jìn)行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
5、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。
6、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。協(xié)調(diào)本科室與各科室的關(guān)系。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對業(yè)務(wù)相關(guān)科室的技術(shù)指導(dǎo)工作，幫助相關(guān)醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
7、參加院內(nèi)外會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
8、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作
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成都泰興醫(yī)院
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泰興
- 成都市新都區(qū)泰興鎮(zhèn)興業(yè)大道二段186號
- 25個在招聘職位
- 西醫(yī)臨床（內(nèi)科） 成都 大專 經(jīng)驗(yàn)不限 2k-3k 成都彭州博泓瑞中醫(yī)醫(yī)院
- 內(nèi)科住院部醫(yī)師 成都 大專 三年以上 面議 彭州一康中醫(yī)醫(yī)院
- 內(nèi)科、兒科、中醫(yī)醫(yī)生（規(guī)培優(yōu)先） 成都 本科 三年以上 15k-20k 成都龍泉驛安正診所
- 內(nèi)科全科醫(yī)生 成都 大專 五年以上 13K～20K 成都龍泉驛安正診所
- 內(nèi)科、兒科、中醫(yī)科坐診醫(yī)生（或者診所合伙人） 成都 大專 三年以上 15K～25K 成都龍泉驛安正診所
- 內(nèi)科醫(yī)師 成都 大專 三年以上 面議 都江堰興開醫(yī)院
- 住院醫(yī)師 成都 本科 一年以上 15-20萬/年 成都市雙流區(qū)黃甲社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
- 內(nèi)科（合作） 成都 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 30k-50k 溫江定平診所
- 內(nèi)科醫(yī)生 成都 本科 三年以上 面議 中國五冶集團(tuán)有限公司醫(yī)院
- 神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師 成都 本科 三年以上 面議 中國五冶集團(tuán)有限公司醫(yī)院
- 心血管內(nèi)科醫(yī)生 成都 本科 三年以上 面議 中國五冶集團(tuán)有限公司醫(yī)院
- 心內(nèi)介入醫(yī)生 成都 本科 一年以上 面議 中國五冶集團(tuán)有限公司醫(yī)院
- 腎內(nèi)科醫(yī)生 成都 大專 一年以上 5K～10K 成都東籬醫(yī)院
- 血透科醫(yī)生 成都 大專 一年以上 5K～10K 成都東籬醫(yī)院
- 腎內(nèi)科 成都 大專 一年以上 8K～15K 成都東籬醫(yī)院
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