- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)門診部日常管理工作，包括但不限于醫(yī)療醫(yī)技、市場推廣、人事行政、培訓(xùn)考核、采購供應(yīng)、安全生產(chǎn)及財務(wù)對應(yīng)等具體工作，全力做好門診部管理及運營工作。門診部診療工作正常有序。
2.嚴格執(zhí)行《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《護士條例》的相關(guān)規(guī)定，并遵照當(dāng)?shù)匦l(wèi)生管理部門具體要求，合法執(zhí)業(yè)，規(guī)范行醫(yī)。
3.定期組織門診醫(yī)護人員進行法律法規(guī)、規(guī)章制度、專業(yè)知識及基本技能的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核
4.負責(zé)門診部與上級主管單位的協(xié)調(diào)、溝通，包括但不限于衛(wèi)生、疾控、藥監(jiān)、工商、稅務(wù)、城管、消防等部門。
5.負責(zé)門診部突發(fā)事件的相關(guān)處置工作及其他臨時性工作。
入職要求：
1、醫(yī)療相關(guān)全日制本科以上學(xué)歷；有門診部主任相關(guān)工作經(jīng)驗一年及以上；
2、熟悉連鎖門診運營相關(guān)法律管理要求，具備三年以上醫(yī)療管理相關(guān)工作經(jīng)驗，對醫(yī)療管理有較深的了解和實踐經(jīng)驗；
3、工作態(tài)度認真、心理承受能力強，責(zé)任感強，服務(wù)大局，善于溝通；
4、適應(yīng)能力強，具有門診管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
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