護(hù)士海珠雙休包吃住6險(xiǎn)1金

5k-7k /月 廣東-廣州丨經(jīng)驗(yàn)一年以上丨中專

五險(xiǎn)

包住

績(jī)效獎(jiǎng)金

2025/03/04更新

職稱要求：不限
年齡要求：16歲至不限
性別要求：不限
招聘人數(shù)：若干人

職位描述

【任職資格】：
1、年齡18-45周歲，目前只剩女生宿舍空位。
2、護(hù)理專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有護(hù)士資格證（本院有醫(yī)療資質(zhì)可以注冊(cè)）。
3、熟練掌握醫(yī)療護(hù)理知識(shí)，具有1年以上醫(yī)院臨床工作經(jīng)驗(yàn)、養(yǎng)老院經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、有責(zé)任心、愛(ài)心、耐心，積極主動(dòng)像家人般開(kāi)展長(zhǎng)者工作，有良好的護(hù)理職業(yè)素養(yǎng)，熱愛(ài)養(yǎng)老行業(yè)。

【崗位職責(zé)】：
1、護(hù)理治療：協(xié)助醫(yī)生對(duì)在院長(zhǎng)者進(jìn)行巡診（無(wú)社區(qū)上門），正確執(zhí)行醫(yī)囑，及時(shí)準(zhǔn)確地為長(zhǎng)者提供治療服務(wù)（有護(hù)工進(jìn)行相應(yīng)照料協(xié)助）；
2、負(fù)責(zé)長(zhǎng)者的日常健康檢測(cè)，密切觀察記錄在院長(zhǎng)者的身體變化，做好長(zhǎng)者的健康宣教；
3、負(fù)責(zé)管理醫(yī)療物品、老人藥品查對(duì)、餐點(diǎn)發(fā)藥等。
4、能夠應(yīng)對(duì)突發(fā)的搶救工作、公共衛(wèi)生安全事件處理、護(hù)理老人緊急就醫(yī)等。
5、做好相應(yīng)的護(hù)理文書(shū)記錄，協(xié)調(diào)長(zhǎng)者及家屬提出的護(hù)理方便意見(jiàn)。
6、完成護(hù)士長(zhǎng)交待的工作。

【薪酬福利】：
1、綜合薪酬=固定薪資（4700-5700）+夜班補(bǔ)貼+月度績(jī)效（轉(zhuǎn)正后擁有）+加班補(bǔ)貼（有人員缺崗或額外增加工作時(shí)）=5000-8000，年底有年終獎(jiǎng)（1-3個(gè)月薪資）。
2、六險(xiǎn)一金：入職（含試用期）即購(gòu)買五險(xiǎn)一金（15日后入職則次月），繳納比例9％，并購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)。
3、福利：包吃（美味三餐）+包?。ㄔ号约w宿舍，亦可通勤上班）+季度發(fā)放勞保用品（如洗衣液等）。
4、休假：8小時(shí)工作制，月休8天輪休制（按當(dāng)月周六日+法定節(jié)假日天數(shù)），遇排班到節(jié)假日則發(fā)放三倍薪資。

【工作排班】
廣州：白班+輪值二線夜班，夜班補(bǔ)貼50一晚。
（二線夜班：睡前藥物發(fā)放后院內(nèi)休息，一線為護(hù)理員（護(hù)工），無(wú)法解決的情況會(huì)電話給護(hù)士，第二天繼續(xù)上班）
深圳：三班倒，夜班補(bǔ)貼100一晚。
清遠(yuǎn)：預(yù)計(jì)2022年底開(kāi)始營(yíng)業(yè)，待招聘或調(diào)任1人。

【培養(yǎng)計(jì)劃】
對(duì)于具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的人員，公司可定向培養(yǎng)。
養(yǎng)老行業(yè)是朝陽(yáng)行業(yè)，項(xiàng)目仍在不斷增加擴(kuò)大，工作發(fā)展空間大。
會(huì)安排入職引導(dǎo)人。
縱向：護(hù)士-護(hù)士長(zhǎng)-醫(yī)護(hù)主任-副院長(zhǎng)-院長(zhǎng)
橫向：護(hù)士-人事行政/市場(chǎng)營(yíng)銷/客戶專員

【特殊情況】本區(qū)有疫情時(shí)，需進(jìn)行封院，只有休假期間可以外出