- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
崗位職責：
1、負責醫(yī)院日常經(jīng)營管理事務(wù)，把握市場、醫(yī)療質(zhì)量、人員管理等各個環(huán)節(jié)，對醫(yī)院的整體經(jīng)營方向及經(jīng)營目標負責。
2、負責醫(yī)院經(jīng)營目標的制定及下達，對資源進行調(diào)配，已達成經(jīng)營目標，并及時規(guī)范及糾正經(jīng)營過程中出現(xiàn)的不足，打通工作壁壘，優(yōu)化流程，以提升員工的工作積極性及顧客的服務(wù)滿意度。
3、定期對全員經(jīng)營狀況進行評估、收集、分析精品信息，并向總經(jīng)理匯報。
4、主持并召開周、月、季、年等各級別的經(jīng)營及管理會議。
5、進行團隊建設(shè)及團隊管理，打造積極地企業(yè)文化，團隊穩(wěn)定。
6、負責所轄醫(yī)院醫(yī)事、護理、營銷、客服管理等標準化流程和制度的建設(shè)支持、監(jiān)督與服務(wù)。
任職要求：
1、臨床醫(yī)學、管理、營銷等相關(guān)行業(yè)本科及以上學歷；
2、5年以上醫(yī)療行業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗，3年以上運營總監(jiān)或相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉民營醫(yī)療集團經(jīng)營運作模式；
4、具有敏銳的市場分析能力，豐富的醫(yī)療管理知識，開闊的集團化發(fā)展管理事業(yè)；
5、具有很強的計劃決策、組織指揮和協(xié)調(diào)控制能力；
6、熱愛醫(yī)療事業(yè)，組織能力強，醫(yī)患溝通能力強，自我營銷能力強。
7、敬業(yè)，工作盡職盡責、精益求精，勇于攻克技術(shù)難點，具有良好的團隊意識和合作精神。
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