精神科護(hù)士長(zhǎng)/護(hù)理主任
8K～14K 廣東-肇慶 丨 經(jīng)驗(yàn)五年以上 丨 大專
- 五險(xiǎn)
- 包吃
- 包住
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 節(jié)日福利
- 職稱要求：不限
- 年齡要求：27歲至56歲
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
職位描述：
1、在業(yè)務(wù)院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)病房的護(hù)理行政及業(yè)務(wù)管理。
2、根據(jù)醫(yī)院和護(hù)理部的工作目標(biāo)，確定本部門的護(hù)理工作目標(biāo)，制訂計(jì)劃并組織實(shí)施，定期總結(jié)。
3、科學(xué)分工，合理安排人力，督促檢查各崗工作完成情況。
4、隨同科主任查房，參加疑難病例討論。
5、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)合作，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。
6、參加并指導(dǎo)危重患者的搶救工作，組織護(hù)理查房，護(hù)理會(huì)診及疑難護(hù)理問題的討論。
7、組織護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練，按期進(jìn)行理論及技能考核。引進(jìn)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，開展護(hù)理科研。
8、經(jīng)常對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行職業(yè)道德教育，不斷提高護(hù)理人員的職業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。
9、督促護(hù)理人員及衛(wèi)生員保持環(huán)境衛(wèi)生，做好消毒隔離工作，防止醫(yī)院感染。
10、負(fù)責(zé)各類物品、藥品的管理，做到計(jì)劃領(lǐng)取。在搶救工作的前提下，做到合理使用，避免浪費(fèi)。
11、各種儀器、搶救設(shè)備做到定期測(cè)試和維修，性能良好，便于應(yīng)急使用。
12、關(guān)心下屬的思想、工作和生活，幫助他們解決實(shí)際問題，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)人員的積極性。
13.協(xié)調(diào)溝通醫(yī)護(hù)患、后勤及輔助科室的關(guān)系，經(jīng)常聽取意見，不斷改進(jìn)工作。
14.制訂護(hù)理突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案并組織實(shí)施。
15、遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，廉潔自律，監(jiān)管本科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作。需精神科工作經(jīng)驗(yàn)
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四會(huì)市慈航精康醫(yī)院
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慈航精康
- 廣西壯族自治區(qū)百色市田東縣平馬鎮(zhèn)東寧路
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