護工主管

5k-7k /月 浙江-衢州丨經驗三年以上丨高中

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節(jié)日福利

2024/11/30更新

投遞簡歷在線溝通

職稱要求：不限
年齡要求：不限
性別要求：不限
招聘人數：若干人

職位描述

一、崗位職責

1、負責護工培訓、護工考核及護工日常管理等工作。

2、根據病人或病人家屬需求安排護工陪護工作，協助做好相關收費、協議簽訂等工作。

3、做好病人及家屬、一線陪護人員之間溝通、協調、聯絡工作，指導護工為患者提供優(yōu)質服務。

4、日常巡查、深入病區(qū)做好病人陪護協調工作，處理客戶投訴、維護好客戶關系。

5、協助護工人員管理，做好相應的技能和服務培訓，

6、負責陪護人員培訓、考勤、績效評估等管理工作。

7、關心一線陪護人員生活、維護與醫(yī)護協助關系等。

8、有一定的溝通能力，能同院方以及護士長進行良好的溝通，具有處理突發(fā)事件的能力。

9、服從管理，嚴格遵守和執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。

10、完成領導交辦的其他事宜。

二、任職資格

1、年齡35-55歲之間，中專以上學歷，條件合適可放寬條件。

2、3年以上醫(yī)院護理及陪護、培訓的管理經驗。

3、善于溝通、責任心強，能承受一定的工作壓力，品行良好、有較強的職業(yè)操守和敬業(yè)奉獻精神。

4、有同行業(yè)工作管理經驗者從優(yōu)。

三、福利待遇：五險一金，包食宿，

四、工作時間：周休1.5天