- 職稱要求:不限
- 年齡要求:
- 性別要求:不限
- 招聘人數(shù):1人
1.負(fù)責(zé)全院的醫(yī)保管理工作,制定相應(yīng)的管理制度、工作計(jì)劃并組織實(shí)施,及時(shí)進(jìn)行匯報(bào)和總結(jié)。
2.上傳下達(dá)醫(yī)保政策及有關(guān)醫(yī)保文件,做好相關(guān)培訓(xùn)宣傳工作。
3.正確、及時(shí)的做好醫(yī)院各種收費(fèi)項(xiàng)目和藥品與醫(yī)保中心項(xiàng)目的匹配工作。
4.負(fù)責(zé)門診和住院病歷質(zhì)量考核,定期組織對(duì)運(yùn)行病歷進(jìn)行檢查。
5.負(fù)責(zé)醫(yī)保系統(tǒng)內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程,包括如此審核、結(jié)算、報(bào)銷、申訴等工作。
6.負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)日常收集、整理、分析、歸檔、對(duì)賬等工作。
7.負(fù)責(zé)與上級(jí)部門對(duì)接協(xié)調(diào),保持良好關(guān)系。
任職要求:
1、3年以上醫(yī)院醫(yī)保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉醫(yī)院his系統(tǒng),東軟輔助系統(tǒng)。
3、熟悉國(guó)家醫(yī)保政策及藥品(中藥)和診療項(xiàng)目分類規(guī)定,門診和住院政策。
4、思路清晰、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,適應(yīng)能力強(qiáng)。

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