為推進(jìn)“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)我縣衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《中共中央組織部 人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)**公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)、《中共海南省委組織部 中共海南省委人才發(fā)展局 海南省人力資源和社會保障廳關(guān)于認(rèn)真做好“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才活動”崗位征集工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2020〕33號)、《海南省**公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)、《海南省**公開招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號)、《海南省人力資源和社會保障廳 海南省機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化基層**人事制度改革的實施意見〉的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號)精神，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)將公告如下：

一、指導(dǎo)思想

堅持以**新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實**“4·13”重要講話和中央12號文件精神，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，努力建設(shè)一支政治堅定、勤政為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的衛(wèi)生人才隊伍，為促進(jìn)瓊中各項事業(yè)健康有序發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保證。

二、招聘名額

我縣2020年計劃面向全國招聘衛(wèi)生人才10名(詳見附件)。

三、招聘條件

(一)具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。

(二)具有正常履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的身體條件。

(三)年滿18周歲及以上，40周歲及以下，副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱年齡可放寬到50周歲及以下，年齡計算的截止日期為2020年8月31日。例如，招聘崗位年齡限制為40周歲及以下，即1980年8月31日及以后出生。以此類推。

(四)在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位，以教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的同等學(xué)歷水平資格為參考。

(五)有下列情形之一的不得報名：受黨紀(jì)、政務(wù)處分、刑事或治安處罰期限未滿或正在接受審查的人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;違反國家計劃生育政策的人員;目前為失信被執(zhí)行人的;存在相關(guān)法律法規(guī)限制流動情形的人員;有法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息。

2020年衛(wèi)生人才招聘工作相關(guān)信息在縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。時間為7天。發(fā)布時間為9月4日-9月10日。

(二)組織報名。

1.報名方式。網(wǎng)上提交報考申請，主要上傳報名有關(guān)材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等。

2.報名網(wǎng)址。/index.php/exam/?EXAMID=2615

3.報名時間。自2020年9月11日上午9:00起至9月18日上午12:00止，逾期不再受理。應(yīng)聘人員應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄系統(tǒng)進(jìn)行注冊，填寫并提交報考申請，逾期不再受理。

4.報名應(yīng)提供以下材料：

(1)有效期內(nèi)的身份證國徽面、個人面。

(2)戶口本首頁及個人頁。

(3)本人近期2寸免冠彩色證件照片(不允許拉伸、過度美化)。

(4)畢業(yè)證書。

(5)學(xué)位證書。

(6)相應(yīng)職業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)證書。

(7)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(通過教育部指定的**學(xué)歷查詢網(wǎng)站中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)〈〉在線驗證獲取，須帶有“二維碼”，并在驗證有效期內(nèi))。

如遇到申請《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及延長驗證有效期等問題，可通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址：/xlcx/rhyq.jsp)進(jìn)行查詢。

(8)失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果。應(yīng)聘人員通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(網(wǎng)址：/zhzxgk/;執(zhí)行法院范圍：全國法院)進(jìn)行查詢，并將網(wǎng)頁查詢結(jié)果保存為圖片形式，上傳至報名系統(tǒng)中的其他附件處。

(9)有工作單位(在編在崗)人員，需提供原所在單位及所屬組織(人事)部門同意報考證明。

(10)在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位，須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的同等學(xué)歷水平資格材料。

(11)相關(guān)崗位所需的其他證明材料。

5.報名相關(guān)要求。

(1)本次招聘考試實行誠信報名制度，應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀招聘崗位表等，根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。應(yīng)聘人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照**考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

(2)每名應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。

(3)應(yīng)聘人員須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時通知有關(guān)事宜。

(4)應(yīng)聘人員在選擇崗位時，應(yīng)首先在2020年衛(wèi)生人才招聘崗位表(詳見附件)中查找所學(xué)專業(yè)的從屬范圍，依此判定所學(xué)專業(yè)是否滿足崗位要求。若所學(xué)專業(yè)在專業(yè)目錄中同時從屬于不同的目錄，可以以任意一種從屬目錄報名。

招聘崗位要求具有全日制學(xué)歷的，則應(yīng)聘人員須取得全日制普通高等教育學(xué)歷，成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校學(xué)歷等不接受報考。要求**高學(xué)歷的前置各層次學(xué)歷均屬于全日制。

如招聘崗位要求工作經(jīng)驗的，應(yīng)聘人員需提供勞務(wù)合同或單位證明(以上證明均需標(biāo)明工作崗位、工作年限，并加蓋單位公章)。

(三)資格審查。

1.資格審查貫穿招聘工作全過程。在報名有效期內(nèi)，通過資格審查的，不能再報考其他崗位;未通過資格審查的，可按審查意見要求，修改報名信息，補(bǔ)充材料后，重新提交審查或改報其他崗位。招聘崗位出現(xiàn)無人報考情況的，則相應(yīng)取消或核減該崗位的招聘計劃。應(yīng)聘人員通過資格審查的，請全程關(guān)注縣人民政府門戶網(wǎng)站相關(guān)公告。

2.查詢資格審查結(jié)果。應(yīng)聘人員提交報名材料后，須在報名截止日12時前及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不得改報或再報其他崗位;資格審查未通過的，請及時補(bǔ)充材料重新提交或改報，補(bǔ)充材料重新提交或改報機(jī)會只有一次，補(bǔ)充材料重新提交或改報截止時間為報名截止日16時。報名截止日12時后提交材料者，如果資格審查仍未通過的，不能參加考試。報名系統(tǒng)將于報名截止日16時準(zhǔn)時關(guān)閉，逾期未補(bǔ)齊報名材料者，視為自動放棄報考資格。

3.資格復(fù)審。資格復(fù)審主要審查入圍面試資格復(fù)審人員的相關(guān)材料原件。審查對象須提供身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)資料原件及復(fù)印件。資格復(fù)審時間、地點(diǎn)另行通知。

(四)招聘方式。

1.考核招聘。采取結(jié)構(gòu)化面試+組織考察方式進(jìn)行，不設(shè)開考比例。

2.面試。

(1)成立考評組。由相關(guān)行業(yè)**5或7人組成;

(2)面試方法。采用醫(yī)德醫(yī)風(fēng)答辯和病例分析等形式對考生的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)進(jìn)行考核測評;

(3)面試內(nèi)容。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)答辯和病例分析均權(quán)重于招聘崗位所需相關(guān)專業(yè)內(nèi)容;

(4)面試時間、地點(diǎn)：以公告為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員必須攜帶本人有效期內(nèi)身份證(有效期內(nèi)臨時身份證)和準(zhǔn)考證參加考試，未攜帶或缺少證件的應(yīng)聘人員不得參加考試。

(5)面試分?jǐn)?shù)。面試分?jǐn)?shù)按醫(yī)德醫(yī)風(fēng)答辯占60%+病例分析占40%計算。

(6)面試合格分?jǐn)?shù)線。按百分制計算，依據(jù)“四舍五入”法，成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試分?jǐn)?shù)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。根據(jù)考生所報考崗位招聘人數(shù)，按照其面試分?jǐn)?shù)成績由高到低確定擬進(jìn)入體檢人員。

3.報考同一崗位的應(yīng)聘人員面試成績出現(xiàn)并列者時，其名次排列按以下辦法確定：以高學(xué)歷者優(yōu)先;學(xué)歷一致的，以高職稱者優(yōu)先;職稱一致的，按病例分析成績高低順序排列;如病例分析成績再出現(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績高低順序排列。

(五)成績公示。

面試成績在縣人民政府門戶網(wǎng)站公示3天。

(六)體檢。

1.確定體檢。根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照成績從高至低的順序，按1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。

2.體檢地點(diǎn)和費(fèi)用。體檢須在縣級以上綜合性醫(yī)院參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

3.體檢結(jié)果和復(fù)檢。體檢結(jié)果應(yīng)及時告知應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在3個工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)另外選擇不低于同級別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，經(jīng)招聘小組集體研究通過，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按成績從高至低依次遞補(bǔ)。

(七)考察。

根據(jù)面試、體檢結(jié)果等額確定考察人員，招聘小組成立考察組，通過查閱人事檔案、當(dāng)面了解、電話訪談等形式對考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解，形成考察材料。

因下列情形導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位、達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線及體檢合格的應(yīng)聘人員中，按面試成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。若考察對象均不勝任該職位，則取消該崗位的公開招聘。

1.考察不符合要求的。

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的。

3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

(八)公示。

領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果等情況，采取集體研究的方式確定擬聘人員，并在縣人民政府門戶網(wǎng)站公示7天。公示期間存在爭議的，由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)查處理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

(九)聘用。

擬聘人員公示期無異議，由縣衛(wèi)生健康委員會將擬聘用人員報縣委、縣委人才工作委員會審批。審批后由用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。逾期未報到者，視為自動放棄。

五、待遇和管理

(一)工資待遇。

1.我縣2020年招聘的衛(wèi)生人才納入用人單位事業(yè)編制管理的，相關(guān)人員工資按照海南省**工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并與用人單位簽訂8年及以上聘用合同的人才，發(fā)放一次性安家費(fèi)和政府特殊津貼。具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《中共瓊中黎族苗族自治縣委辦公室 瓊中黎族苗族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈瓊中黎族苗族自治縣醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)三年(2019—2021年)實施方案〉的通知》(瓊中辦發(fā)〔2019 〕70號)要求執(zhí)行。

2.我縣2020年引進(jìn)的衛(wèi)生人才不納入用人單位事業(yè)編制管理的，相關(guān)人員在我縣服務(wù)期限原則上不少于5年(含試用期)，以年薪+年度考核來發(fā)放補(bǔ)貼;不享受安家費(fèi)，只享受住房保障政策，并按《瓊中黎族苗族自治縣人才住房保障實施細(xì)則》相關(guān)文件執(zhí)行;社會保險及住房公積金(五險一金)等待遇按照我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，年薪含個人社保費(fèi)和住房公積金部分，不含單位部分的社保費(fèi)和住房公積金。

我縣相關(guān)部門按照聘用合同中確定的目標(biāo)責(zé)任制對相關(guān)人員進(jìn)行年度考核，考核結(jié)果分為**、合格、基本合格、不合格4個等次。嚴(yán)格依據(jù)考核結(jié)果的等次發(fā)放相應(yīng)的補(bǔ)貼，考核結(jié)果為基本合格和不合格等次的不予發(fā)放補(bǔ)貼，并立即解除聘用合同。解除或終止合同后不再發(fā)放補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)為：

(1)國務(wù)院特殊津貼獲得者、省部級有突出貢獻(xiàn)的中青年**等重點(diǎn)人才年薪60萬，每月按80%發(fā)放，年終考核結(jié)果為**等次的，發(fā)放剩余每月的20%，考核結(jié)果為合格等次的，只發(fā)放剩余每月的10%;

(2)具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱，連續(xù)在二級(含)以上醫(yī)院從事臨床工作10年及以上或從事公共衛(wèi)生本專業(yè)工作10年及以上的或具有全日制博士學(xué)歷，從事本專業(yè)工作5年及以上的且符合人才崗位需求年薪48萬，每月按80%發(fā)放，年終考核結(jié)果為**等次的，發(fā)放剩余每月的20%，考核結(jié)果為合格等次的，只發(fā)放剩余每月的10%;

(3)具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱，連續(xù)在二級(含)以上醫(yī)院從事臨床工作5年及以上或從事公共衛(wèi)生本專業(yè)工作5年及以上的或具有全日制博士學(xué)歷，從事本專業(yè)工作2年及以上的年薪24萬，每月按80%發(fā)放，年終考核結(jié)果為**等次的，發(fā)放剩余每月的20%，考核結(jié)果為合格等次的，只發(fā)放剩余每月的10%。

3.年薪制的聘用人員如在服務(wù)期內(nèi)辭職或被辭退的，按實際工作時間測算工資，即年薪/服務(wù)月份，其余部分須退還。

4.引進(jìn)的**團(tuán)隊以帶頭**為責(zé)任人與用人單位簽約，**長協(xié)議一次不超過3年。**團(tuán)隊派出固定的2—3人全年到我縣醫(yī)療單位進(jìn)行學(xué)科管理和技術(shù)服務(wù)，簽約團(tuán)隊的帶頭人**每月定期到我縣進(jìn)行質(zhì)量管理和帶教一次。團(tuán)隊服務(wù)費(fèi)一年36萬(含人員經(jīng)費(fèi)、交通費(fèi))。根據(jù)年終考核結(jié)果，考核結(jié)果為**的按照科室的治療費(fèi)收入的40%給予績效獎勵，考核結(jié)果為合格的按照科室的治療費(fèi)收入的30%給予績效獎勵。住房保障等政策按《瓊中黎族苗族自治縣人才住房保障實施細(xì)則》相關(guān)文件執(zhí)行。不享受安家費(fèi)待遇。

(二)其他福利待遇。

人才落戶、住房保障、配偶安置、子女就學(xué)、醫(yī)療保障、科研資助、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持、科研成果獎勵和選拔獎勵等相關(guān)政策待遇按《中共瓊中黎族苗族自治縣委辦公室 瓊中黎族苗族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈瓊中黎族苗族自治縣高層次人才和急需緊缺人才引進(jìn)實施意見〉的通知》(瓊中辦發(fā)〔2020〕6號)、《中共瓊中黎族苗族自治縣委辦公室 瓊中黎族苗族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈瓊中黎族苗族自治縣醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)三年(2019—2021年)實施方案〉的通知》(瓊中辦發(fā)〔2019〕70號)執(zhí)行。

(三)人才管理。

我縣2020年引進(jìn)的衛(wèi)生人才納入用人單位事業(yè)編制管理的，**低服務(wù)期限為8年及以上(含試用期)。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。未滿**低服務(wù)期限的人才，未經(jīng)用人單位及主管部門同意，不得辭職或調(diào)出縣外工作，特殊情況除外。

我縣2020年引進(jìn)的衛(wèi)生人才不納入用人單位事業(yè)編制管理的，由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，聘期為5年(含試用期)，試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。5年聘用期滿，由用人單位與勞動者終止勞動合同，需要繼續(xù)聘用的，由用人單位向縣委人才工作委員會辦公室申請，報縣委人才工作委員會審核，縣委審批后繼續(xù)聘用。

六、有關(guān)說明

(一)技術(shù)支持電話：0898—66502026;0898—6673876。

(二)監(jiān)督舉報電話：0898—86227161。

(三)咨詢電話：0898—86239140(瓊中縣衛(wèi)生健康委員會組織人事崗)。

2020年瓊中黎族苗族自治縣海南自貿(mào)港面向全球招聘人才活動衛(wèi)生人才招聘崗位表.docx

瓊中黎族苗族自治縣

2020年衛(wèi)生人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

文章來源：/xxgk/0400/202009/t20200904_2845819.html