- 職稱要求:不限
- 年齡要求:不限
- 性別要求:不限
- 招聘人數(shù):若干人
1.負責制定公司經(jīng)營目標、管理架構、發(fā)展計劃、日常管理,定期向董事長匯報相關工作。
2.負責組織實現(xiàn)醫(yī)院各科室年度、月度運營業(yè)績目標的制定、落實;
3.統(tǒng)籌指導、檢查、考核與改進各部門相關工作。
4.負責醫(yī)院的流程管理,團隊建設及考核指標確定及考核分配等。
5.負責醫(yī)療質量管理工作,目標業(yè)績的達成;
6.負責組織開展診療、技術創(chuàng)新、項目開發(fā)引進等工作;
7.負責各部門人才培養(yǎng)、梯隊建設以及人員管理。
任職資格:
1.本科以上學歷,醫(yī)療相關專業(yè)。
2.10年以上醫(yī)院經(jīng)營管理工作經(jīng)驗;具有知名品牌醫(yī)療集團或護理院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.年齡40~65歲,身體健康,性別不限;
4.工作積極主動,為人正直,具備進取心;
5.先進的管理理念,出色的執(zhí)行能力和抗壓能力,以及計劃、組織、指揮、領導和控制能力

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