- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
崗位職責：
1、嚴格遵守并執(zhí)行醫(yī)院相關(guān)管理制度，參與人事行政規(guī)章制度的制定及落實；
2、跟進落實員工關(guān)系管理工作，包括新員工入職辦理、試用期考核跟進、合同簽訂、離職管理等；
3、建立員工人事檔案、及時完成日常更新，員工花名冊管理與維護；
4、統(tǒng)計每月考勤，異常情況匯總上報，完成考勤報表提交審核；
5、完成醫(yī)技護證件的變更注冊及日常保管，電子化系統(tǒng)維護。
6、負責公文書寫，完成周會議紀要、上級來文流轉(zhuǎn)；
7、配合做好跨部門的溝通與協(xié)作工作；
8、落實行政接待等部門相關(guān)日常工作。
任職資格：
1、人力資源管理、行政管理等管理相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷;
2、電腦操作熟練，能夠熟練運用office軟件；
3、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力，溝通領(lǐng)悟能力強;
4、工作細致認真，原則性強，有責任心，具備一定的抗壓能力。
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