- 職稱要求:不限
- 年齡要求:
- 性別要求:不限
- 招聘人數(shù):若干人
制定并執(zhí)行醫(yī)養(yǎng)院的戰(zhàn)略規(guī)劃:醫(yī)養(yǎng)院院長需要了解醫(yī)養(yǎng)結合的業(yè)務模式,制定出符合本院特點和實際情況的發(fā)展戰(zhàn)略,并在日常工作中監(jiān)督執(zhí)行。
運營管理:院長需要具備優(yōu)秀的組織、協(xié)調和溝通能力,醫(yī)養(yǎng)院的日常運營順暢,及時解決各類問題。
醫(yī)療質量管控:醫(yī)養(yǎng)院的核心是醫(yī)療服務,院長應督促醫(yī)護人員提供高質量的醫(yī)療服務,并對醫(yī)療質量進行定期評估和持續(xù)改進。
人員管理與發(fā)展:院長需負責醫(yī)護人員的招聘、培訓和職業(yè)發(fā)展、專業(yè)的醫(yī)療團隊。同時要調動員工的積極性,提高工作效率。
財務管理:院長需負責制定預算、監(jiān)控開支,掌握醫(yī)養(yǎng)院的財務狀況健康。
參與醫(yī)療政策與標準制定:作為醫(yī)養(yǎng)院院長,應關注醫(yī)療政策動態(tài),積極參與相關標準的制定和討論,為單位爭取更多的發(fā)展機會。
拓展與合作:院長需要具備市場開拓意識,積極尋求與外部機構合作的機會,提升醫(yī)養(yǎng)院的品牌影響力。
維護與客戶的良好關系:院長應定期對客戶進行回訪,了解他們的需求和反饋,不斷優(yōu)化服務,提高客戶滿意度。
安全管理:掌握醫(yī)養(yǎng)院的安全運營,包括醫(yī)療安全、消防安全、食品安全等方面。
創(chuàng)新技術指導:由于您有醫(yī)學臨床副主任醫(yī)師以上的專業(yè)背景,應對中老年病診療及創(chuàng)新技術有深入的了解。因此,在醫(yī)養(yǎng)院中推動相關創(chuàng)新技術的實施與應用也是您的重要職責。
總之,醫(yī)養(yǎng)院院長的職責繁重且重要,需要具備豐富的專業(yè)知識、管理經驗和卓越的領導能力。
此崗位要求每周不少于5天長住醫(yī)養(yǎng)院。
福利待遇:
五險、帶薪年假、三節(jié)福利、工齡工資、年終獎、生日禮金

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南昌祥和醫(yī)院
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祥和
- 江西省南昌市灣里區(qū)灣里大道177號
- 14個在招聘職位
- 業(yè)務院長 南昌 本科 三年以上 10K~20K 江西仁心醫(yī)院管理
- 業(yè)務院長 南昌 學歷不限 十年以上 面議 南昌祥和醫(yī)院
- 業(yè)務院長 南昌 高中 五年以上 20K~29K 進賢天倫醫(yī)院
- 業(yè)務院長,管理院長,企劃/營銷 南昌 學歷不限 經驗不限 10K~20K 青云譜輝煌口腔門診部
- 業(yè)務院長、管理院長、企劃/營銷 南昌 大專 三年以上 6K~10K 南昌市柔嘉醫(yī)派中醫(yī)診所
- 業(yè)務副院長 南昌 本科 十年以上 5K~12K 南昌贛醫(yī)醫(yī)院
- 執(zhí)行副院長 南昌 大專 十年以上 8K~9K 南昌工學院醫(yī)院
- 業(yè)務院長/副院長 南昌 學歷不限 八年以上 8K~14K 南昌愛爾眼科醫(yī)院
- 業(yè)務院長 南昌 學歷不限 經驗不限 20k-30k 南昌新時代婦產醫(yī)院
- 業(yè)務院長 南昌 本科 十年以上 10k-15k 進賢康誠康復醫(yī)療中心